肖磊

发布者:吕亮发布时间:2022-12-29浏览次数:11790

 

姓名:肖磊

性别:男

籍贯:湖北荆州

民族:汉

所在系:统计学系

教研室:

是否博导:

是否硕导:是

职称:副教授

现任职务:系主任

电子邮箱:xiaoleiyouhua@sina.com

讲授课程

统计学、综合案例分析、宏观经济分析

  

研究方向

经济计量分析、宏微观数据分析、复杂网络与大数据

  

社会职务

1.中国现场统计学会旅游大数据分会理事

2.中国技术经济学会复杂科学管理分会理事

无锡高新区产学研顾问


个人简历(教育背景、工作经历等)

1.19999月至20036月  华中师范大学应用数学专业获理学学士学位

2.20049月至20066月  武汉大学应用数学专业获理学硕士学位

3.20076月至201112月 武汉大学管理科学与工程专业获管理学博士学位

4.20066月至今   beat365平台教师

5.2012年至2014年  北京大学国家发展研究院应用经济学博士后

6.2015年至2016年  挂职担任无锡高新区人才办、创业服务中心副主任


科学研究

论文

1.《互联网消费价值测度研究——基于居民时间利用的视角》,统计研究,20237月,通讯作者

2.《我国服务业发展指数测度与空间收敛性分析》,数量经济技术经济研究,201811月,第一作者,获中国人民大学书报资料中心全文转载

3.《资本市场开放能够提升股票市场的流动性吗?——基于“深港通”效应的实证检验》,数理统计管理,20209月,第一作者

4.《中国工业绿色水资源效率的区域差异与收敛性研究》,数量经济研究,20204月,第一作者

5.《中国城镇居民自有住房等效租金估算》,统计与决策,202211月,第一作者

6.《长三角城市群雾霾污染的区域差异与收敛性分析》,beat365官网研究生学报,201910月,第一作者

7.《房屋租赁统计调查与增加值核算方法的探索与实践》,统计与决策,201510月,独撰

8.《前海深港现代服务业核算方法研究》,科技管理研究,20144,独撰

9.《基于偏离-份额法的服务业竞争力与结构变化实证分析——以深圳市为例》,商业经济研究,20147,独撰

10.《全面发力,加快推进湖北建设服务业强省》.湖北省现代服务业发展简报,20174.执笔人.获省领导批示


专著

1.《空间统计模型在经济社会发展中的应用研究》,武汉大学出版社,202012,独撰

2.《股指期货对股票市场影响的实证研究》,湖北省人民出版社,201912,独撰

3.《深圳现代服务业统计方法制度研究》,中国统计出版社,201410,独撰

4.《中国服务业发展指数理论、方法与应用研究》,中国财政经济出版社,201912,序二

5.《湖北省民营经济发展调研报告(2018)》,武汉大学出版社,202012月,序二 

 

项目

1.主持“基于第三方支付商户收单数据的服务消费统计测度研究”,国家社科一般项目,2023

2.主持“我国服务业生产指数编制与应用研究”,国家社科一般项目,2017

3.主持“房屋租赁核算对GDP和消费率影响研究”,教育部人文社科青年项目,2015

4.主持“湖北及17个市州科技进步贡献率测算研究”,湖北省统计局统计科学研究项目,2019

5.主持“湖北现代农业发展的SWOT分析与对策研究”,湖北省第三次全国农业普查项目,2018

6.主持“我国制造业基础能力评估与高质量发展研究”,中央高校基本科研业务费专项资金团队项目,2020

7.参与“基于复杂网络分析的金融市场微观动力学建模研究”,教育部人文社科青年项目,2019年,序二

8.参与“基于图熵理论的复杂网络节点重要性评价方法研究与应用”,湖北省自然科学基金青年项目,2017年,序二

9.参与“湖北省民营经济发展系列调研课题”,湖北省工商联委托项目,20122021

10.参与“湖北省服务业发展评估研究”湖北省发改委项目,2019

 



教学研究

1.主持“新文科下经济指数编制实训基地建设”,教育部产学合作协同育人项目,2020

2.主持“四位一体”协同推进老员工创新团队建设湖北省高校员工工作精品重点项目2020

3.主持“筑牢党小组前沿阵地  推进科研团队创新发展”,beat365官网“一院一品”党建品牌项目2019

4.主持“双一流”建设背景下财经类专业“1+3+N”实践教学模式研究beat365官网教学研究项目2019

5.主持“基于创新能力培养的研究生科研团队建设研究”,beat365官网研究生创新教育计划项目2017


获奖荣誉

1.“中国服务业发展系列论文”,第十二届湖北省社会科学优秀成果奖二等奖,2020

2.“信任与信心:基于重大公共卫生事件舆论引导策略的实证分析”,中国技术经济学会第二十七届学术年会(2020)优秀论文,二等奖,202010月,序二

3.指导员工获第十七届“挑战杯”全国老员工系列科技学术竞赛,国家二等奖,2021

4.指导员工获第十八届“挑战杯”全国老员工系列科技学术竞赛,累计创新专项奖、国家二等奖,2022

5.指导员工获全国老员工数学建模竞赛,省一等奖,2018

6.指导员工获全国老员工数学建模竞赛,省一等奖,2016

7.指导员工获第七届“泰迪杯”数据挖掘挑战赛,国家二等奖,2019